FÅ EN PROFESSIONEL MENTOR

Som leder har du et vedvarende behov for selvudvikling og for at lære mere. Med en mentor får du adgang til direkte og fortrolig sparring, og til mange års erfaring og rådgivning – alle ting, der er med til at skabe værdi for den talentfulde leder.

Men hvordan finder du en god mentor?

See this page in English

Har du fx. spørgsmål som:

  • Hvordan navigerer jeg i en stor organisation, med masser intern politik?
  • Hvordan motiverer jeg mine medarbejdere, når jeg samtidig bliver bedt om at  presse dem på performance?
  • Hvordan kan jeg håndtere presset fra både medarbejdere og min leder?
  • Hvordan styrer jeg min karriere – hvordan kommer jeg videre til næste skridt? Og hvad er næste skridt for mig? 

Så kan vi hjælpe.

Mentoring handler i høj grad om kemi, så vi starter altid med et uforpligtende kaffemøde, så både du og vi, kan vurdere, om du kan få det rigtige ud af et samarbejde.

Som mentee hos os, får du åben og ærlig input fra en erfaren leder uden for din organisation. Vi skubber til dig, så du får personlig udvikling og vækst. Vi gør det  gennem samtaler, værktøjer, hjemmeopgaver og giver dig ting at tænke over. Vi sørger for at hjælpe dig gennem en personligt, skræddersyet proces, baseret på din situation og dine ambitioner.

Vi baserer vores mentorordninger på New Leadership, UNBOSS og Future of Work.

OVERORDNET STRUKTUR FOR ET MENTORFORLØB

FORMÅL Du får sparring, støtte og rådgivning om dit lederskab, din karriereudvikling og om konflikter – og om, hvordan du anvender din læring i det daglige arbejde, og bruger det strategisk.

SET-UP 5 face-to-face møder over 5 måneder. Mail-opfølgning og ad-hoc sparring mellem møderne.

MÅLGRUPPE Kommende erhvervsledere, mellemledere, projektledere og leadershiptalenter.

VARRIGHED 5 måneder

TRIN I ET MENTORFORLØB

SET THE SCENE På vores første møde taler vi om hvem du er, om dine ambitioner, og hvad du ønsker at få ud af mentorordningen. Vi planlægger hvordan vi kommer videre, så du får mest muligt ud af forløbet.

UDVIKLING På de månedlige møder (på ca 2 timer) diskuterer vi de emner du bringer op. Du får små opgaver og hjemmeopgaver til at sætte tanker i gang og kaste lys over områder, muligheder og talenter, der måske er sjkult for dig.

Mellem møderne holder vi kontakt via mail eller online.

SIGN OFF Det sidste møde (på ca 2 timer) bruges til at runde forløbet af. Vi evaluerer og diskuterer hvad dine næste skridt er.

VIL DU VIDE MERE?

Kontakt os for mere information om tilgængelighed, pris eller hvis du har spørgsmål, eller et andet behov end det, vi har beskrevet her. Du kan udfylder formularen nedenfor, skrive på mail til line@blochoestergaard.dk eller erik@blochoestergaard.dk eller ringe på 3146 8163 (Line) eller 3146 2426 (Erik)

KONTAKT OS

Dit navn (nødvendig)

Firma

Din Email (nødvendig)

Telefonnummer

Hvem ønsker du som mentor?

Evt besked til os

TESTIMONIALS

Being a part of Eriks mentoring program has significantly helped me identify and reach my goals. I believe that Erik’s approach to purpose driven leadership combined with his ability to observe and to challenge any given situation has helped me in reaching a higher potential.

Claus Højland Berg-Hansen

Head of Information Management Systems, DONG Energy Wind Power

 

I have had Erik assigned as a mentor in the period May-December 2013. The aim was to provide direction for my job and leadership development. Erik has some really strong management skills and a very deep knowledge and passion for Unboss, which was the background for the entire mentoring process. Erik is a good communicator and able to make a fairly complex subject understandable and usable in practice, and provide relevant tasks/ideas that made me reflect about things. I’ve been really pleased to have Erik assigned as a mentor. It has given me some very practical and useful tools as a leader and have given me focus towards my professional development

Anders Nielsen

Chef, Forretnings- og Procesoptimering at Stofa A/S

 

I have been fortunate to know Erik in his capacity as my professional mentor for a period of six months. Erik has provided me with valuable guidance in the field of purpose-driven leadership of which he is very knowledgeable and passionate. As a mentor Erik is professional, straight to the point and he is able to bring clear solutions to, at times, complex issues. I warmly recommend Erik and would urge to anyone seeking a mentor strong on knowledge management to contact him.

Christina Merolli Poulsen

Project Manager at CBS BiS Competitiveness platform